第309章 评价程序员的标准-(1)

　　 走进微软的总部大楼，全世界的各色人种，在这里都能看到。

　　 尤其是华夏人，更不在少数。

　　 林逸四下看了看，朝着前台走去。

　　 “您好，请问你们有招聘计划么。”

　　 看到林逸是来应聘的，一个白人妹子站了起来，递过来一张表格，说：

　　 “麻烦填写下表格，然后回去等通知就可以了。”

　　 林逸没想到，自己赶上了微软的招聘季，这样就方便多了。

　　 林逸拿着表格，简单填了一下，交到了白人妹子的手上。

　　 白人妹子扫了眼，起初还没在意，但在看到求职意向，和薪酬两个栏目的时候，顿时就不淡定了。

　　 “你要应聘执行副总裁？！要350万美金的薪资？”

　　 “没错。”林逸说道：

　　 “我知道你会觉得不可思议，但我希望，你能把这份报告，交到你们总裁的手上，我想他会有兴趣的。”

　　 白人妹子明显不信，虽然是前台，但能在微软工作，自身的水平还是有的。

　　 “抱歉，这样的材料，我是不会交上去的，因为每天都有很多像你这样的骗子过来。”

　　 “我知道你不信，但我有能力，提升芯片原有的计算力，从而提升操作系统的流畅性和稳定性，难道还不值350万的年薪么？”

　　 “先生，我认为你说的是假话，上帝是不会原谅你的，我有很多的华人同事，他们都很谦虚努力，希望你不要破坏华人在我心中的好印象。”

　　 “如果你不信，我不介意给你演示一下。”

　　 这是林逸在来之前就想好的。

　　 想要在最短的时间内入职，并和沈天卓取得联系，不拿出点真本事是不行的。

　　 “对不起，我没有时间浪费在你的身上。”

　　 这尼玛！

　　 外国人的审美，和国人差这么多么？

　　 老子的颜值没有用武之地了啊！

　　 心态崩了啊！

　　 “凯丽，你们在吵什么？”

　　 就在林逸准备进一步展开攻势的时候，听到身后传来了说话。

　　 回头一看，发现身后站着两个人，巧合的是，两个都是华夏人。

　　 说话的是个华夏女人，穿着白色的西装制服和黑色高跟鞋，脖子上带着工牌，不苟言笑，十分严肃。

　　 英文名叫杰西卡，职位是总裁秘书。

　　 另外一个的英文名叫卡森，技术部的中级工程师。

　　 “他是来应聘的，但要应聘执行副总裁，我正想把他赶走呢。”

　　 “应聘执行副总裁？”杰西卡愣了好一会。

　　 看他的样子，不太像是捣乱的，这点素质和理智，华夏人还是有的。

　　 但长的这么帅搞IT，有点不符合逻辑。

　　 杰西卡拿过林逸的资料，扫了一眼，说：

　　 “林先生，鉴于您的年纪，我对您的能力抱有怀疑的态度，希望您能自重。”

　　 “怎么的？年纪小就不能牛逼啦？”林逸直接飙起了中文，说着顺嘴。

　　 “我小的时候，一泼尿呲灭了着火的电饭锅，我妈说我长大肯定有出息，能干大事。”

　　 杰西卡：……

　　 你妈那是骗你的啊！

　　 “总之我有自己的判断方法，我觉得你是在跟我开玩笑。”杰西卡也说起了中文。

　　 “你有什么判断方法？”

　　 杰西卡瞟了眼林逸，然后指了指大楼里行色匆匆的IT精英，“难道你比较不出来么？”

　　 林逸：？？？

　　 “怎么对比？除了没穿正装，手上没电脑，也不差什么。”

　　 “差的多了。”杰西卡说道：

　　 人家十个脑袋，都没你一个头发多，你好意思说自己的技术好？”

　　 额……

　　 真他娘的是个让人无法反驳的理由。

　　 “有件事你可能不知道，我这是假发，生下来三岁的时候，因为展现了超高的计算机技术，就秃的一根不剩了，所以能力还是有的。

　　 “杰西卡，你就别和他废话了，直接赶走算了。”站在旁边的卡森说道。

　　 “我觉得，可以给他一次机会。”杰西卡笑着说：“这个人有点特别。”

　　 “哪里特别了？我怎么没看出来？”

　　 “特别帅啊。”